十一年的韶光，说长不长，说短也不短。关于杨璞来说，能见证这批球员的生长对他而言，这是适当有成就感的一件事！

一切的故事，就像发生在昨日，杨璞记忆犹新。

恰逢早春四月，花开时节。一日下午，一条几十字的消息捉住他的眼球——“北京国安与17名年青球员完结续约”。素日，杨璞白天忙起来很少看手机，但在这天，他不想容易放过。不一会儿，有人打来电话，是青训发展部的路鸣，“你看咱们当年的尽力没白费吧？17个人里面占了7个……”两人你一言，我一语，窗外开端朦朦胧胧，落日余晖依旧耀眼。

“（续约）这些孩子中的大部分人，都是我跑遍大半个我国，从各个地方找来的。”杨璞退役时还不满32岁，但一下来就在做青训。十一载，已是国安青训副总监的他乐此不疲，“天天和年青人在一块，必定越活越年青。”话虽如此，当看到进入青训的第一批效果大把进入一线队时，仍是略有感慨，“转眼间十一个春夏秋冬，唯有坚持，才会开花结果。”

“这番话夹杂怎样的心情？”记者问。“一是付出那么多尽力没有白费；二是为他们快乐，的确看到一些效果。”而在面临记者追问还有没有其他感触时？“坚持。”杨璞认真地说，“咱们一直在说青训不是一两年的工作，至少5年10年，而咱们一做便是11年。”

11年前的冬天，杨璞第一次到梧州看青少年竞赛，瞬间悟出我国足球上不去的原因。“其时就打当作青训，我给自己的规划，至少得要5年吧。”回到北京，他开端订方案、拉方案，但面临沙龙队伍有必要以单年龄段组建的新规则，生源如何处理？这是杨璞刚入行的最大难关。到西南去！曾经国安常到昆明冬训，听当地老教练说，云南周边许多地方都有好苗子，他觉得能够试一试。“除了云南，还有重庆、成都乃至武汉，那些年的确跑南边比较多。”

与许多城市的结缘，便是因足球而起。云南开远，青少年校园足球试点县。那里间隔越南较近，足球氛围很浓。进城后，矗立在环岛正中央有座足球雕塑，还有一个大体育场，听说归于当地的标志性建筑。就在那块场所，杨璞只看了一场竞赛，便带走了后来成为国安2001年龄段队长的陈彦朴。这个进程很有意思，“我都没去做他家长思想工作，是他自己的志愿很强。我问陈彦朴想不想跟我去北京，他说想，那就跟我走吧。”

但陈彦朴也不是开远人，他的老家更偏——再往西南150多公里的红河县。进京踢球，关于像他这样从小生在偏远山区的孩子来讲，是想都不敢想的工作。“他们能够走到今日，骨子里有一股闯劲。”杨璞并不否认这个要素。而在当年和陈彦朴一同北上的，还有两位云南籍球员——段德智与和晓强，他俩仍是纳西族，是在丽江体校被选中。“假设没有那次关键，他们后来能否踢上工作队？”面临这个提问，杨璞也有疑惑，“应该不容易吧？他俩的老家在玉龙雪山脚下的村里。其时在选人时，的确会有种感觉，和足球一线有点儿远。”

除了云南，这批队员还来自陕西、江西、福建、广东等等。但不管从何地选人，杨璞一直牢记两点原则：领悟和脚下。“不见得身材要多高、速度有多快，要看关于足球的了解。”和徐根宝类似，他也有个六字箴言：脑子好，技能棒。仍是陈彦朴，现在他身高只要1米66，可想而知在11年前得有多么“小不点”，但杨璞便是一眼相中，“我就觉得他是块踢球的料。”他回忆道，“其时他们也就10岁，在战术上是看不出来的。那看什么？一是在球队中是否杰出，这种直观是很强烈的，二是看有没有领悟。”

都是从天南海北淘来的苗，进了首都，便是“新北京人”。可杨璞并不认为他们是在国安被贴上的北京标签，“我倒觉得是在选材时，他们就现已被赋予这个标签。我从小就在国安踢球，我选材的方向，必定照着北京足球风格去选。”

挑人难，育人更难。这批队员从刚到北京就一分为二，一拨跟着沙龙到了香河，还有一批长年待在天坛体育中心。天坛这拨，便是源于和东城体育局的协作，“其实01年龄段还不是第一批，从97/98年龄段咱们就有放在体校。”为什么搁在东城体校？这和北京要求初三毕业后组队不无关系，“东城体育局有校园，咱们即便提早招入，也能够保证他们承受正常的文化课学习。”杨璞认为，这是做青训必不可少的一环。“现在算起来，东城这批人出了7个，成才几率小了点，大部分人都要走上社会，但总不能让他们仅仅小学毕业文凭吧。”私下里，他对“我国足球人四肢发达，头脑简略”的论调也有一番见地。

东城体校这批人是以01年龄段为主，兼南边系球员，比方陈彦朴、段德智、胡嘉祺，而梁少文等小一岁者大多分到香河。尽管这些人最初被挑上是以技能型为标签，但进入国安后，精雕细镂在所难免。为此，杨璞请来两位老国安球员路鸣和马荃带队，“挑选他们，便是要把技能抠细，秉承北京足球的小快灵。”而这一带便是7年，比他俩在国安踢球时刻都要长。

植树进程要有代价。即便有一部分人是以仿方案经济模式，走体校路线与东城体育局协作，但想要成为新一代国安顶梁柱，依然任重道远。2017年北京市运会结束后，国安将两批人合二为一。尽管看似在全国同年龄段归于佼佼者，但有两点一直是杨璞的心结，“竞赛太少，再有，承受新知识的时刻较晚。”为此，他和周金辉、李明没少把臂而谈，所以一种新的测验应运而生。

2018年夏天，曾培育出范德法特、斯内德的荷兰人帕特里克·安德鲁就任国安青训总监，“引进荷兰籍总监的初衷，除了向队员们灌注世界上最前沿的战术理念，433的先进整体打法，一起也是期望培育国安自己的年青教练。”有了前六七年的经历，杨璞也从中感悟到，许多年青教练身上的特质更适合做青训，“除了比较愿意承受新鲜的足球理念，他们还有热情。而热情是很重要的，在练习场上能够对小球员有更多要求，在细节前进一步把控。”为此，他从申鑫挖来擅长青训培育的乐倍思，后者从2018年末开端就任国安u19主帅，“他关于足球的了解，他的经历和性情，都和国安比较恰当。”

但在顺义练习基地，一个有趣的现象，是乐倍思担任带队竞赛；平常，会有技能教练专门带技能课。这是国安从2018年开端所测验的一种定向式教育：每周两至三次如此“补课”，依照前锋、中场、后卫乃至更细化的人物分门别类，一起覆盖一切年龄段。“其实便是练习位置技能。”杨璞介绍道，“打个比方，练后腰的技能，能够安排隋东亮带，便是让隋指练他们的大局观和搬运球。还有边路球员，也是要抠停球和传中。”另类教育，抓的便是细节。

他小九九里的方案算不上宏大，但很现实。“我总和他们在讲，钱多与少，实际上要看你的技能能力有多高。假设球一停停出界，然后上去就疯抢，这叫骁勇坚强。但还想挣那么多钱，那是不切实际。”做了11年青训，杨璞一直坚持一个原则：技能是根底。“相比日韩是有距离，比方战术打法不可。但我觉得咱先不谈技战术，先把停球停好，传中传准。这些若是做欠好，又怎么谈技战术呢？”

17个人一起上一线队，必定有的能踢上，有的坐板凳。“关于这些球员来说，接下来便是一个坎。”作为过来人，杨璞98年刚从北京威克瑞到国安时，也曾被晾在替补席好长时刻，但他从中积累到一些心得，“首先要把练习永远放在第一位，乃至要比在队伍时更加尽力才行。”他深思了一会儿，坚定地说，“真的，这种工作没捷径，这对他们是另一种考验。”

在沙龙，他也把此作为一个新课题：如何正确处理上、下场的心态。特别是在上不了场的情况下，在平常练习中，能否持续之前没上一线队的那种专注态度？“或许有些人会觉得，进入一队现已完结目标。但我想说的是，实际上这仅仅一个开端……”

7年广积粮后，是3年爬坡期。这3年，这批球员的前进清晰可见。从2019年青超第三名，到2020年足协杯首轮过关，直至在去年亚冠逼平菲律宾联城，带给杨璞的感触是一波接一波。“他们的确是有变化，特别是几位南边球员，曾经还很腼腆。但通过足协杯、全运会和亚冠的洗礼，性情上是有改变的。”一是担任，二是团队，这就不得不提被困中亚158天的“人在囧途”。“这件工作，反而让他们生长更快，也更懂事了。其时在塔什干，他们清楚即将面临什么，反而就更自觉地练习，自己给自己鼓劲。”现在，杨璞在这方面更不会有什么担忧，“我不会操心他们会不会颓废，现在经历多了，前进心更强了。”

而在国安内部，人们关于这批人的等待，源于它的整体性。“他们从小就在一起长大，有很深的情感在里面，这便是团队认识的形成。”实际上，包含后来从福建买断的阮奇龙，儿时在北京学球时，就和梁少文相识，由深圳北上的史堉铖，也和许多人在国青队做过队友。而在上星期中，国安又免签下同年龄段的北京籍前锋田玉达。难怪有人笑言，以国安目前01/02年龄段的人员储藏，完全能够组成一套国字号首发。

苦度11年，这批球员终于比及站在工体的机会。“接班？现在才是真实的启航。”杨璞这样说。但从时刻上来讲，他觉得是金子就能提前发光，“他们自己能够好好练习，一起捉住机会，大约一两年，就会有人能够冒出来。”